
El Gobierno de Santa Cruz continúa impulsando medidas para fortalecer el sistema portuario provincial mediante una agenda de trabajo orientada al ordenamiento laboral, el control de la actividad y el acompañamiento social de los trabajadores, especialmente en sectores vinculados a la actividad pesquera.
La ministra de la Producción, Comercio e Industria, Nadia Ricci, encabezó una mesa de trabajo junto al ministro de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Juan Mata; la ministra de Salud y Ambiente, Lorena Ross; el secretario de Estado de Trabajo, Javier Aravena; el secretario de Estado de Pesca y Acuicultura, Sergio Klimenko; y el subsecretario de Coordinación Pesquera, David Noriega.

El objetivo del encuentro fue avanzar en el funcionamiento del sistema laboral portuario y consolidar un esquema que permita sostener el crecimiento de la actividad pesquera, uno de los principales motores económicos de la provincia, con reglas claras, mayor previsibilidad y una mirada integral sobre la situación de los trabajadores.
Uno de los principales puntos abordados fue la actualización de la lista rotativa de estibadores, en cumplimiento del Reglamento Portuario vigente, con el propósito de establecer criterios transparentes para el acceso al empleo.

Entre las medidas adoptadas, se ratificó la prioridad para los trabajadores habilitados que acrediten una presencia mínima del 70% durante los últimos seis meses, además de la reserva de puestos mientras se analizan situaciones particulares y la posibilidad de incorporar personal eventual en momentos de mayor demanda operativa.
También se reforzó el esquema de controles en el ingreso a los puertos y en el cumplimiento de la normativa vigente, con la participación de las distintas áreas competentes, buscando garantizar mayor transparencia y continuidad en la actividad.

En ese marco, Ricci destacó que el objetivo central es ordenar el sistema sin perder de vista la realidad de los trabajadores.
“Estamos trabajando para ordenar el sistema, sostener la actividad y garantizar que cada trabajador tenga condiciones adecuadas y previsibilidad en su trabajo”, expresó.
Otro de los ejes principales fue la definición de un abordaje específico para trabajadores que atraviesan situaciones de vulnerabilidad vinculadas a consumos problemáticos, con especial atención en los puertos de Caleta Paula y Puerto Deseado.
Entre las acciones previstas se encuentran evaluaciones médicas individualizadas para determinar la aptitud laboral, derivaciones voluntarias a dispositivos de tratamiento en el Hospital Zonal de Caleta Olivia, programas de acompañamiento en salud mental y adicciones coordinados por el Ministerio de Salud, y controles preventivos dentro del ámbito portuario.
El secretario de Estado de Pesca y Acuicultura, Sergio Klimenko, remarcó que el objetivo no solo es mejorar el funcionamiento del sistema, sino también cuidar a quienes forman parte de él.
“Necesitamos un sistema que funcione, pero también acompañar a quienes atraviesan situaciones complejas”, señaló.
Desde el Gobierno provincial destacaron que estas medidas se enmarcan en los principios de protección del trabajador, conservación del empleo y acompañamiento durante los procesos de recuperación, garantizando que quienes decidan iniciar tratamientos puedan mantener su lugar dentro del sistema laboral.
Con estas acciones, la Provincia reafirma su compromiso de consolidar un sistema portuario más ordenado, eficiente y humano, en línea con los ejes de gestión impulsados por el gobernador Claudio Vidal.